Panorama Nacional.– A partir del próximo martes 1 de julio, las instituciones públicas con presencia en el Gran Santo Domingo deberán reorganizar su personal en horarios escalonados de trabajo, como medida para enfrentar el creciente problema de congestión vehicular en la capital.
Así lo establece una circular emitida por el Ministerio de Administración Pública (MAP), en coordinación con el Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre (Intrant).
Según el documento, con fecha del 17 de junio, el 70% del personal deberá acogerse a uno de los dos nuevos bloques de horarios laborales: el Grupo A trabajará de 7:00 a.m. a 3:00 p.m., mientras que el Grupo B lo hará de 7:30 a.m. a 3:30 p.m. El 30% restante podrá mantener su horario regular o el que disponga su institución.
Además, las entidades que reciban más de 2,000 visitas ciudadanas al mes deberán establecer dos turnos de atención: uno matutino, de 7:00 a.m. a 2:00 p.m., y otro vespertino, de 2:00 p.m. a 9:00 p.m., para garantizar la continuidad en la prestación de servicios sin comprometer la movilidad urbana.
Las entidades con funcionamiento 24/7, como hospitales y centros de emergencia, mantendrán su esquema habitual, aunque se recomienda aplicar el escalonamiento en las áreas administrativas cuando sea posible. Cualquier solicitud de excepción deberá ser tramitada formalmente ante el MAP.
La medida, sustentada en estudios técnicos del Intrant, responde a la coincidencia de los horarios públicos con las horas pico de tránsito, una de las principales causas del congestionamiento en la ciudad.
El MAP recuerda que la Ley 41-08 de Función Pública le otorga la facultad de regular y supervisar el funcionamiento del aparato estatal, y que la Ley 63-17 prioriza la mejora del tránsito urbano a través de acciones interinstitucionales.
“Cada institución será responsable de organizar internamente la distribución de horarios, respetando la jornada laboral establecida y sin que esto represente un aumento en la nómina”, indica.
Asimismo, las direcciones de Recursos Humanos deberán remitir al MAP, antes del 30 de junio, la lista oficial de distribución del personal en los nuevos horarios.
La circular tiene carácter obligatorio y establece que tanto el MAP como el Intrant darán seguimiento constante a su implementación para evaluar su impacto en la movilidad de la capital.
Con esta iniciativa, el Gobierno busca mejorar la calidad de vida de la ciudadanía, optimizar el uso del transporte y garantizar una administración pública más eficiente y adaptada a los retos de la movilidad urbana.
