¡Klk con la energía en el país! La Empresa de Transmisión Eléctrica Dominicana (ETED) no está jugando con su misión y se puso las ‘pilas’ de una vez, celebrando la Cuarta edición de su Sala de Energía y Sostenibilidad. Este ‘coro’ formativo es clave para fortalecer las capacidades internas y sembrar una cultura organizacional que respire transparencia, una buena gobernanza y el estricto cumplimiento de las reglas. Es un paso adelante para que el sector eléctrico dominicano siga avanzando firme y sin tropiezos.
Este encuentro, llevado a cabo en su Centro de Capacitaciones, tuvo como eje el tema ‘Actualización Societaria, Gobierno Corporativo y Cumplimiento’. Un viaje de colaboradores de diversas áreas de ETED se dio cita para nutrirse de información vital. Según el reporte, Yomayra Martinó Soto, asesora de Sostenibilidad y Gobernanza de ETED, desglosó los principios fundamentales del gobierno corporativo. Ella enfatizó lo importante que es esta ‘vaina’ para que la toma de decisiones sea más sólida, la gestión de riesgos esté bajo control y la institución sea sostenible a largo plazo, garantizando que todo esté de lo más bien.
En esa misma línea, Orlando Fernández, consultor jurídico de la empresa, presentó una actualización sobre el marco jurídico y societario que le aplica a ETED. También detalló los aspectos normativos que rigen el sector eléctrico dominicano y las responsabilidades que conlleva la gestión de una empresa pública. Esto es vital para que todos los ‘tigueres’ dentro de la institución estén claros con la ley y puedan operar sin líos, asegurando que cada paso se dé con la legalidad por delante y en pro del desarrollo del país.
La agenda fue ‘jevi’ y completísima, incluyendo la participación de Raydan Díaz, contralor de ETED. Él expuso sobre la función del cumplimiento dentro de la organización, resaltando que fortalecer los controles internos, la rendición de cuentas y la observancia de las disposiciones legales y regulatorias es fundamental. Imagínense que si cada quien hace su trabajo con la debida supervisión y responsabilidad, el sistema entero funciona como un reloj suizo, beneficiando no solo a la empresa, sino a todos los dominicanos que dependen de un servicio eléctrico eficiente.
Esta iniciativa no es casualidad; forma parte de la estrategia institucional de ETED para fomentar el aprendizaje continuo y la adopción de las mejores prácticas. Esto abarca desde la sostenibilidad y la gobernanza hasta la gestión de riesgos y la transformación organizacional. Es una visión de futuro, donde la capacitación constante se convierte en el motor que impulsa la mejora continua y la adaptación a los nuevos desafíos que se presentan en el panorama energético.
Con la Sala de Energía y Sostenibilidad, ETED sigue en la senda de impulsar espacios de reflexión y actualización que son un ‘bacano’ para fortalecer las competencias de sus servidores. Esto, a su vez, asegura el cumplimiento de su misión principal: garantizar un servicio de transmisión eléctrica que sea eficiente, seguro y que esté siempre alineado con los retos y demandas de nuestro sector energético nacional. ¡Así es que se trabaja en este patio, con visión y compromiso!Si te ha gustado este artículo, ¡compártelo con tus amigos, o déjanos un comentario!
